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本日はクラビズの就業規則の紹介をしたいと思います。
クラビズは、年に1回のアニバーサリー休暇が取得できます。
アニバーサリー休暇とは…
誕生日や記念日などの特別な日の前後に休暇を取得できる制度。
「仕事もプライベートも大切に」そんな制度を導入している企業も近年では増えてきましたね。
クラビズもこの休暇を導入しており、社員の多くがこの制度を利用しています。
ここからは投稿者であるわたくしfuneの個人的なお話になるので大変恐縮ですが・・・
4月某日、息子の10歳のお誕生日にアニバーサリー休暇を取得しました。
数日前からどこに行こうか、プレゼントは何が良いかと計画をしていましたが、前日に急遽、息子のお友達が泊まりに来てくれて、おおはしゃぎ。
夜更かしをして、寝不足の中、お友達も一緒に近場の遊園地へ行ってきました。
最後はケーキを食べて、大満足の1日でした🥄
アニバーサリー休暇のおかげで誕生日当日にお祝いすることが出来て、息子も大喜び。
クラビズでは、積極的にアニバーサリー休暇の取得を推進しています。
思い切ってアニバーサリー休暇を取ることで、一層仕事へのモチベーションが上がります。
今後もプライベートもお仕事も両方充実させて、色濃い毎日を過ごしたいと思います。